Beneficios:

Bonificación basada en el rendimiento
Salario competitivo
Uniformes gratuitos
Formación y desarrollo

RESUMEN DEL TRABAJO

Un Gerente de Operaciones de Perspectiva de Iluminación Exterior desempeña un papel activo en la investigación, planificación e implementación de estrategias que se alinean con los objetivos del departamento y de la empresa, según lo establecido por el propietario de la franquicia. Se espera que lidere con el ejemplo, contratando y motivando al personal para que cumpla y supere sus objetivos personales y profesionales, manteniendo un ambiente de trabajo positivo y gratificante.

DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES

Supervisión directa de 1-2 empleados, con una fuerte participación en la contratación, orientación, capacitación, desarrollo, gestión del desempeño, liderazgo y avance de todo el personal
Proporciona establecimiento de objetivos, tutoría y retroalimentación regulares y recurrentes a todos los subordinados directos.
Garantiza que todos los empleados sean revisados formalmente al menos una vez al año
Identifica a los líderes potenciales y los desarrolla para su avance en consecuencia.
Planificación estratégica continua, incluidos los cambios sugeridos en la visión y los planes de negocio
Mantiene un ambiente de trabajo que construye relaciones profesionales positivas, crea responsabilidad y recompensa el desempeño
Determina las estrategias operativas mediante la realización de evaluaciones de necesidades, planificación de la capacidad y análisis de costo/beneficio, y establece estándares de productividad, calidad y servicio al cliente.
Sugiere, crea, modifica e implementa de manera proactiva políticas y procedimientos que mantienen la rentabilidad
Objetivos mediante la estimación de requisitos, la preparación de un presupuesto anual, la programación de gastos, el análisis de desviaciones, el inicio de acciones correctivas
Prepara informes de rendimiento recopilando, analizando y resumiendo datos y tendencias.
Mantiene el conocimiento profesional y técnico mediante el seguimiento de las tendencias emergentes en la gestión de operaciones, la asistencia a talleres educativos, la revisión de publicaciones profesionales, el establecimiento de redes personales, la evaluación comparativa de prácticas de vanguardia y la participación en sociedades profesionales.
Trabajar noches ocasionales para realizar demostraciones nocturnas o ajustes nocturnos
Instalación y mantenimiento de alumbrado de baja tensión e iluminación navideña

HABILIDADES Y ATRIBUTOS ESENCIALES

Conocimiento y competencia en las siguientes dimensiones: Dotación de personal y gestión del desempeño; Cumplimiento de la Ley Laboral; Trabajo en equipo, comunicaciones efectivas; Planificación Organizacional, Control de Calidad; Seguridad; Responsabilidad; Servicio al cliente
Habilidades interpersonales excepcionales y habilidades de relaciones humanas que benefician positivamente la interacción con el personal, los socios y la clientela externa
Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo
Debe estar orientado a los detalles, ser capaz de planificar, priorizar, realizar múltiples tareas y cumplir con los plazos en un entorno de ritmo pasado
Excelentes habilidades gerenciales con una comprensión de cómo contratar empleados que se ajusten a los requisitos del trabajo
Capacidad para enseñar, capacitar, orientar, evaluar y motivar al personal
Buenas habilidades para la toma de decisiones con la capacidad de analizar información, evaluar resultados e implementar la mejor solución para resolver problemas o desafíos
Buenas habilidades de comprensión y comunicación, con la capacidad de escuchar y comprender información e ideas presentadas a través de la comunicación escrita y verbal
Experiencia en proporcionar coaching y retroalimentación efectiva y documentada, el coraje para aconsejar verbalmente a los empleados por debajo de las expectativas.
Capacidad para ejercer buen juicio y autocontrol
Entusiasmo, buena actitud, confiabilidad, integridad personal y honestidad
Capacidad para trabajar de forma autónoma y entender cuándo un superior debe participar en la toma de decisiones
Automotivado con dedicación a mantenerse actualizado técnicamente y aplicar nuevos conocimientos a su trabajo

EDUCACIÓN, FORMACIÓN, EXPERIENCIA

Preferiblemente un mínimo de 1 año de experiencia en la industria, y/o
3 años de experiencia en gestión; o cualquier combinación de los anteriores
Habilidades informáticas, con un sólido conocimiento práctico de los principales programas de Microsoft Office
Capacidad para pasar con éxito una verificación de antecedentes, incluido un historial de manejo limpio, y otras evaluaciones previas al empleo

REQUISITOS FÍSICOS

Capaz de levantar y transportar artículos de hasta 50 libras
Capaz de sentarse en un escritorio cómodamente mientras trabaja en una computadora, durante largos períodos de tiempo
Capaz de subir una escalera
Capaz de usar una pala y herramientas eléctricas para instalar iluminación exterior

Outdoor Lighting Perspectives es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y apoya un lugar de trabajo libre de drogas.

Compensación: $50,000.00 - $60,000.00 por año

Desde 1995, Outdoor Lighting Perspectives ha estado entregando hermosas pantallas de iluminación exterior para hogares, negocios, edificios de hospitalidad y muchas otras propiedades. Hemos instalado más de 150,000 pantallas y entendemos lo que se necesita para iluminar exteriores de la manera correcta. Ninguna otra empresa ofrece más experiencia que nosotros, por lo que cuando confía en nuestros diseñadores para su proyecto de iluminación exterior, puede contar con un resultado impecable del que se enamorará cada vez que se ponga el sol.

Esta franquicia es de propiedad y operación independiente de un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a Outdoor Lighting Perspectives Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)